ODYN's

Story

Omdat wij geloven dat het leven te kort is om werk te doen dat je niet graag doet,

Omdat wij geloven dat talent te waardevol is om te verspillen,

Omdat wij geloven in levenslange groei en ontwikkeling van talent,

... presenteren wij ODYN.

De eerste blockchain powered talent community die talent owners - talent challengers - talent growers actief gaat inspireren en verbinden.

ODYN is ontstaan.

ODYN is ontstaan toen Ben, een ondernemende bankier boordevol ideeën, zelf op zoek was naar een nieuwe uitdaging en vaststelde dat er in rekrutering nog veel te vaak in hokjes gedacht wordt.

Dit werd bevestigd in het onderzoek van Hogeschool PXL, opgezet door Karolien, arbeidspsychologe (PhD) met een creatieve en onderzoekende blik. Zij werkt nu ook mee aan de uitbouw van ODYN.

ODYN gaat de toekomst van werk veranderen.

Door mensen te stimuleren om ook eens buiten de lijntjes te kleuren en niet meer enkel te kijken naar functietitels, maar vooral ook naar talenten en interesses.

ODYN wordt een matching- én ontwikkelingsplatform.

Dat mensen nieuw inzicht geeft in hun talenten en ambities, én waar talent kan connecteren met jobs, opleidingen, mentoren, etc. zodat men zelf de toekomst in handen kan nemen.